【招聘公告】伊宁县总工会2020年面向社会公开招聘社会化工会工作者公告

伊宁县总工会2020年面向社会公开招聘社会化工会工作者公告

为进一步加强工会社会工作专业人才队伍建设，深入贯彻习近平总书记关于做好高校毕业生就业工作的重要指示精神，助力做好我县常态化疫情防控形势下高校毕业生就业工作，同时加强乡镇（场）基层工会组织规范化运行，准备面向社会公开招聘一批工会社会工作者，具体事项公告如下：

一、按照“公开、平等、竞争、择优”和德才兼备、以德为先、注重实干的原则，采取笔试、面试相结合的办法进行。

二、招聘对象及人数

1、具有全日制大专及以上文化程度，持有毕业证的应届、历届毕业生，优先考虑建档立卡贫困家庭毕业生、零就业家庭毕业生、低保家庭毕业生，共计13名。

三、招聘对象的基本条件和岗位职责

（一）基本条件

1.具有伊宁县户籍。

2.年满18周岁及以上，30周岁及以下（年龄计算时间截止2020年10月1日）。

3.拥护中华人民共和国宪法，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定。

4.具有良好的品行。

5.具有正常履行报考职位职责的身体条件。

6.招聘岗位普通话水平要求：普通话水平须达到三级甲等及以上标准，民考民考生汉语水平测试（mhk）需达到三级乙等及以上标准，能够熟练操作电脑。

7.具有符合报考职位要求的文化程度，持有经国家、省（区、市）、新疆生产建设兵团教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书。

下列人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的；

2.曾被开除中国共产党党籍或公职的；

3.现役军人、在读的非应届毕业生；

4.在职公务员、参照公务员法管理单位工作人员和事业单位工作人员；

5.有法律规定不得聘用的其他情形的人员;

6.近三年来，在公务员招录、事业单位招聘工作人员和县聘过程中有作弊、弄虚作假等行为的；

7.其他不符合公开招聘范围的人员。

报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。

（二）岗位职责

按照“需求为本、形式灵活”的原则，招募到的工会社会工会者依据自觉自愿、双向选择原则，对参加面试通过人员中调剂大多数人员至乡镇岗位，做好乡镇基层工会工作，提升基层工会组织建设和管理水平。

县总工会与拟招募社会化工会工作者签订劳动合同书，合同一年一签，明确双方的权利和义务，遵守单位的规章制度，能完成各项工作任务，由县总工会对其进行跟踪评估，对不按合同要求履行义务的，或因身体原因不适合继续工作的，予以解除合同。

四、招聘程序

招聘程序主要有：报名、资格初审、笔试、面试、政审、体检、公示。招聘工作由伊宁县人力资源和社会保障局统筹负责实施。

（一）信息发布

通过伊宁县党建网（http://www.ynxdj.gov.cn/）、伊宁县零距离、伊宁县融媒体中心微信公众号等平台发布招聘公告。

（二）报名方式

采取现场报名及资格审查，符合条件的报考人员请登录伊宁县零距离微信公众号下载并填写《2020年伊宁县总工会公开招聘社会化工作人员报名登记表》，或到伊宁县人力资源和社会保障局现场领取报名表。如实规范填写如实填写报考信息，准备近期1寸正面免冠彩色照片2张、报名表、个人简历、户口本、身份证、毕业证、学位证及其他相关证书原件和复印件等在报名时提交，报名时所留联系方式须准确无误，在招聘期间应保持通讯畅通。因无法与考生取得联系所造成的一切后果由考生自行承担。

1.报名时间：2020年10月9日上午10:00-10月13日下午19:30。

2.报名地点：伊宁县人力资源和社会保障局三楼工资调配办。

（三）笔试

1.笔试时间：另行通知；

2.地 点：以准考证为准；

3.考试科目：笔试以闭卷方式进行，主要考查考生汉语言文字写作能力和公共基础知识。考生笔试时使用国家通用语言文字汉语统一命制；

4.报名费：报考人员需缴纳报名费及考试考务费100元/人；

5.考生凭本人身份证、准考证进入考场，并按规定的时间和地点参加考试；

6.准考证领取时间另行通知，笔试成绩于笔试结束后3个工作日内公布，考生可前往人社局一楼大厅门口公示栏查询，未领取准考证者视为自动放弃考试。

（四）面试

面试时间、地点和相关要求另行通知。

1. 参加面试人选确定。根据录用人数与面试人选比例，按照笔试总成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试的人选。招录计划人数与入围面试人数统一按照1︰3的比例确定。达不到规定比例的按实际人数入围面试。

2.面试内容及方式。面试采用结构化面试方式进行。面试主要考查考生国家通用语言文字应用能力和应变能力，考生面试时必须使用国家通用语言，对国家通用语言文字运用情况考核不合格的，视为面试不合格。

3.成绩排名：面试成绩满分100分，根据面试结果再进行确定合格分数线，按面试合格人员成绩高低顺序择优录取。如有弃权依名次递补。

（五）成绩计算

1.综合成绩：总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%；

2.笔试、面试成绩计算到小数点后一位。当笔试、面试总成绩相同时，以笔试成绩高低决定是否进入下一环节；

3.笔试、面试总成绩于面试工作结束后3个工作日内对外公布，在人社局一楼大厅门口公示栏公示。

（六）政审

面试通过人员由本人携带《2020年伊宁县公开考试招聘社会化工作人员政审表》前往户籍地或现居住地所在村（社区）和派出所进行政审，并将政审表及时交至伊宁县人力资源和社会保障局留档。

（七）体检

1.体检对象：根据总成绩合格人员由高到低按照招聘计划1:1比例确定；

2.体检标准：参照《事业单位工作人员录用体检通用标准（试行）》执行。报考人员对本人体检结果有异议，可在次日书面申请复查。复查只能进行一次，复查结果为最终结果；

3.体检不合格（或放弃）人员不得进入下一环节，所产生的缺额按照总成绩合格人员由高到低依次递补,体检费由参加体检人员自行承担。

4、体检时间、地点和相关要求另行通知。

（八）公示

拟聘人员确定后，在人社局公示栏进行5个工作日的公示。公示期满，对没有异议或者反映不影响聘用的拟聘用人员，按照规定进行下一环节，对违反公开招聘规定的报考人员，取消聘用资格。

（九）签订合同

聘用社会化工会工作者到岗后，由县总工会和各用人单位与其签订劳动合同书，试用期1个月，实行聘用制管理，服务期内依照相关法律法规管理，被聘用人员接到用人单位通知之日起5日内到用人单位报到，逾期不到者视为自动放弃，取消聘用资格。

五、岗位薪酬和相关待遇

（一）社会化工会工作者在聘期内工资，按照《自治区社会化工作人员管理办法》和《关于调整2021年度州直社会化工会工作者工资分级负担经费补贴方式的通知》要求标准进行发放。月工资为2500元，个人“四险”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险）由聘用单位缴纳。

（二）建立奖励机制。由用人单位结合聘用人员工作表现情况，建立聘用人员奖励制度，对于工作期间表现优秀的，在评优表彰等方面优先考虑，可按照有关规定给予表彰、奖励。对于考核不合格或存在问题的，予以解除合同。

（三）经正式聘用的工作人员，与所在单位职工享受同等调休、节假日等待遇，具体情况须服从所在单位统一安排。

六、监督、纪律及其他要求

（一）公开招聘工作接受纪检部门和社会各界监督。参与招聘工作的所有人员，要严格执行规定的程序和原则，实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予党纪、政纪处分;情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

（二）考生在报考过程中，应及时拨打电话和登录网站了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，若因个人原因造成的后果责任自负。

七、信息发布

（一）本次招聘考试信息均通过伊宁县零距离（微信公众号）和伊宁县党建网以网络形式广泛发布。

（二）本《招聘公告》确定的时间、地点等，因特殊情况发生变化的，均以上述网站公告为准。

（三）本《招聘公告》由伊宁县总工会负责解释。

（四）本次公开招聘工作严格按照疫情防控的要求进行，招聘工作由伊宁县人力资源和社会保障局统筹具体负责实施。

联系人：

艾杰尔布（县人力资源和社会保障局）15688355657

杨振勇（县总工会） 13899761691

座机联系电话：0999-4050828

附件一：2020年伊宁县总工会公开考试招聘社会化工会工作人员报名登记表

附件二：工会社会化工作人员职位表

来源：伊宁县零距离

编辑：张娟娟姚远 责编：刘军 主编：邹建华李建瑜

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